就现在来说最理想的工作，可以说就是考取公务员。
这份工作的薪水和福利都很不错，最重要的是，他们的退休金问题，要比其他工作好得多。
但是相对比公务员来说，国家电网在工资待遇方面也是非常丰厚。
对于现在的人来说考公务员是越来越难了，在这个时候人们就开始找一些相对来说要求比较低的这种铁饭碗岗位，像国家电网这一企业就慢慢出现在了人们的视线中。
一、国家电网工作，中层领导年薪高吗？金额曝光后，网友表示慕了！我们可以先从大数据来了解一下公务员的工资待遇，其实公务员的好处就是体现在了各方面的待遇优势上，比如在节假日的补贴和礼品这方面的待遇是比较优厚的。
就以现在的大数据表现来说像在三线城市的公务员，工资在年底结算后加上一些福利津贴也就是14万左右。
在从大数据来大体了解一下国家电网，一位中层领导的工资。
一般的中层领导，都要有二十年以上的资历。
从大数据上来看，三线城市的工作人员在薪酬和福利上要高于公务员，尤其是在中层，一年的薪水超过了二十五万，同样每到节假日的时候都会有礼品和福利。
在做对比时，我们也可以从大数据看出来，其实国家电网的员工和公务员是有本质区别的，因为公务员是在国家的系统内的。
他们在国家的系统内工作后，所有的工资，包括奖金，都是由地方财政所承担的。
只有那些在一线城市或沿海城市工作多年的公务员，才能拿到万元工资。
而在国家电网工作，不管是普通员工还是领导，因为国家电网属于国企，所以可以。
在长期经营下，处于盈利状态，是垄断企业，所以每年的利润很高。
很多刚工作几年的员工，其实一个月能挣一万多。
从上面所述，我们就可以看出来国家电网的工资和福利方面要比公务员要有优势，这也让许多的公务员比较羡慕。
但是考虑到他们的工作性质不同，所以这些还是可以理解的。
二、刚刚毕业的学生想要去国家电网，有什么要求呢？大学生刚刚毕业想要去国家电网应聘，首先要看的就是学历。
现在普遍现象像国家电网这种企业，一般的岗位都是需要专科以上。
一般像是行政岗位的话，基本上都是需要研究生水平以上的。
大学生如果是想要进入国家电网的话，就需要把自己的文凭提高到一定层次才可以有好的工作岗位。
还有就是国家电网是我国最重要的国有企业之一，是关乎到我国整体电力的关键，所以对大学生的要求也很高。
在员工入职之前，公司会对其进行严格的考核，以确保其工作的质量。
只有通过了严格的考核，大学毕业生才能进入工作岗位。
国家电网对于大学生来说也是专业性极强的国企单位，国家电网虽然对一些名牌大学不是特别的关注，但是对于国内的一些知名的电力大学还是关注度比较高的。
如果学生是电力专业毕业，那么国家电网将会是学生非常好的选择。
在这样严格的筛选下，很多学生都不会放过任何一个可以让他们优先录取的机会，而在国家电网的招聘中，应届毕业生的身份可以给他们带来一定的便利和优势。
三、在应聘国家电网的时候，应届毕业生需要注意的我们可以在看招聘信息的时候，大家会发现国家电网在招聘员工时对于应届毕业生会比较有优势。
虽然也会进行社会招聘，但是名额不多。
可见，应届毕业生在国家电网的招聘中还是比较有优势的。
其实大学生应届毕业生的身份是比较有优势的，在很多工作机会中有优先选择权。
但是这种身份也可以说是一次性的东西，一旦他们参加社会工作，应届毕业生的身份就会消失。
所以大学生一定要重视自己的第一份工作，选择一个更适合自己的工作岗位，这样才有助于自己未来的发展，让自己更好的成长。
在这个竞争压力很大的社会，学生能去国家电网工作，无疑是一件非常幸运的事情。
所以同学们在遇到国家电网的招聘信息时，最好能抓住机会，让自己以后的生活和发展更加稳定。
