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华能新能源蒙东分公司待遇(华能内蒙古东部能源有限公司招聘)

放大字体  缩小字体 发布日期:2023-02-11   来源:节能风电   作者:风电设备   浏览次数:91
核心提示:招聘简章中国华能集团公司是经国务院批准,在原中国华能集团公司基础上改组的国有企业,由中央管理,经国务院批准同意进行国家授权投资的机构和国家控股公司的试点。按照国务院关于国家电力体制改革的要求,中国华能集团公司是自主经营、自负盈亏,以经营电力产业为主,综合发展的企业法人实体。2016年8月,中国华能集团公司在"2016中国企业500强"中排名第47位。2017年7月12日,中国华能集团公司获国资委2016年度经营业绩考核A级。华能新能源股份有限公司蒙西分公司(以下简称蒙西分公司)隶属于华

   

招聘简章中国华能集团公司是经国务院批准,在原中国华能集团公司基础上改组的国有企业,由中央管理,经国务院批准同意进行国家授权投资的机构和国家控股公司的试点。
按照国务院关于国家电力体制改革的要求,中国华能集团公司是自主经营、自负盈亏,以经营电力产业为主,综合发展的企业法人实体。
2016年8月,中国华能集团公司在"2016中国企业500强"中排名第47位。
2017年7月12日,中国华能集团公司获国资委2016年度经营业绩考核A级。
华能新能源股份有限公司蒙西分公司(以下简称蒙西分公司)隶属于华能新能源股份有限公司,是以风电、太阳能开发与运营为核心的绿色能源企业。
近年来,蒙西分公司发展迅速,装机容量持续增加,现有4个风光电站和3个光伏电站,装机容量99.7万千瓦,2021年开工建设40万千瓦风电项目,总容量139.7万千瓦。
招聘需求:风电基建安全专工2人(年薪10~13万)1、安全及工程类相关专业;2、具备生产经营单位安全证书及以上职业资格;3、有一定的领导能力,执行能力强;4、敢说敢管,能长期驻项目现场工作;5、能熟练使用电脑和办公软件。
新能源开发协调员4人(年薪6-15万)1、大专及以上学历2、女性25-50岁;男25-60岁3、熟悉土地报批业务流程,及时掌握规划、国土、能源等当地政策、民风及自然资源情况;4、熟悉、了解盟政府、自然资源局、能源等职能部门机构;5、具备较强的组织、协调能力,具有相关工作经验和社会经验,工作认真细致。
风电基建项目土建专工1人(年薪10-18万)1、土木工程、工民建等相关专业;熟悉电力、风电、光伏等项目工程的工艺流程,有一定的施工管理经验,能独立完成本专业施工技术管理和组织工作,能长期驻项目现场工作;能熟练使用电脑和办公软件。
2、从事本专业工作5年以上,有项目经理或副经理经验者优先。
3、:身体健康,无不良嗜好,吃苦耐劳,任劳任怨,服从公司安排,能接受加班、加点。
4、30—56岁风力发电安全专工1人(年薪8-14万)1、安全及工程类相关专业;具备生产经营单位安全证书及以上职业资格;有一定的领导能力,执行能力强;敢说敢管,能长期驻项目现场工作;能熟练使用电脑和办公软件。
2、从事本专业工作3年以上,电力系统安全施工管理等相关经验,能够熟练掌握安全体系相关内容,有注册安全工程师证优先考虑。
3、:身体健康,无不良嗜好,吃苦耐劳,任劳任怨,服从公司安排,能接受加班、加点。
4、30—56岁山西省区域内新能源开发协调员2人(年薪6-15万)1、大专及以上学历,女性25-50岁;男25-60岁2、熟悉土地报批业务流程,及时掌握规划、国土、能源等当地政策、民风及自然资源情况;3、熟悉、了解盟政府、自然资源局、能源等职能部门机构;4、具备较强的组织、协调能力,具有相关工作经验和社会经验,工作认真细致。
新能源前期开发1人(劳务派遣)(年薪6-13万)1、大专及以上学历,女性25-50岁;男25-60岁2、熟悉土地报批业务流程,及时掌握规划、国土、能源等当地政策、民风及自然资源情况;3、了解盟政府、自然资源局、能源等职能部门机构;4、具备较强的组织、协调能力,具有相关工作经验和社会经验,工作认真细致。
薪酬及福利福利:社保交五险,包吃住,年底奖金,年休假,工会实物福利,年度体检,每季度洗护用品,劳动保护用品。
公司文化活动丰富,不定期组织文体活动,年会文艺活动等,注重培训,有针对性培训项目。
报名邮箱:hnmxzp@163.com zp_mx2019@163.com网申地址:https://hr.bjx.com.cn/vip/zghuan/ba=industry_jiaodian

 
关键词: 风电招聘 节能风电
 
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