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【社招】中车株洲电力机车研究所有限公司下属单位公开招聘总经理

放大字体  缩小字体 发布日期:2023-02-11   来源:节能风电   作者:风电设备   浏览次数:77
核心提示:招聘2022加入我们中车株洲电力机车研究所为深入贯彻党中央、国务院关于建立健全市场化经营机制,加快落实国企改革三年行动的决策部署,积极推行职业经理人制度,推进公司治理体系和治理能力现代化,根据中车株洲电力机车研究所有限公司(以下简称“中车株洲所”)领导干部管理有关规定,经中车株洲所党委批准,现开展下属两个产业单位总经理市场化选聘工作,有关情况公告如下。公 司 简 介中车株洲电力机车研究所有限公司是中国中车旗下一级全资子公司。历经60余年改革发展,见证新中国铁路电气化科技进步与产业发展的中车株洲所,始终坚持

   

招聘2022加入我们中车株洲电力机车研究所为深入贯彻党中央、国务院关于建立健全市场化经营机制,加快落实国企改革三年行动的决策部署,积极推行职业经理人制度,推进公司治理体系和治理能力现代化,根据中车株洲电力机车研究所有限公司(以下简称“中车株洲所”)领导干部管理有关规定,经中车株洲所党委批准,现开展下属两个产业单位总经理市场化选聘工作,有关情况公告如下。
公 司 简 介中车株洲电力机车研究所有限公司是中国中车旗下一级全资子公司。
历经60余年改革发展,见证新中国铁路电气化科技进步与产业发展的中车株洲所,始终坚持以科技为先导,以创新为旗帜,促进产业快速成长,已形成“轨交、材料、汽车、新能源、工业传动、智轨、海洋工程装备、电力电子器件、类金融”九大产业板块。
通过引进消化吸收和自主创新相结合、中车株洲所具备强大的自主研发与创新能力,已构建完成在轨道交通装备牵引传动与控制系统领域的自主创新研发平台,拥有了成熟先进的电气系统集成、变流及控制、车载控制与诊断、电力电子器件、高分子复合材料工程化应用、列车运行控制、风力发电装备集成及关键部件、电动汽车整车集成及关键部件、工程机械及其电气控制、通信与信息化应用等关键核心技术,同步实现了设计、制造与试验平台的完整打造。
创新不止,领跑不息。
中车株洲所将坚定不移地向着“十四五”500亿元宏伟目标稳步迈进,矢志成为“技术引领、行业一流、跨界经营,高端、高效、高质量”的国际化产业集团。
招 聘 岗 位时代电气公司海外事业部总经理1人时代电气公司(“A+H”股上市)海外事业部为公司海外业务拓展的公共平台,促进海外业务发展和全球化战略实施的重要单元。
主要负责海外市场的开拓及管理,相关海外营销网络建设与管理,海外品牌推广工作,履行海外市场相关产品的营销责任。
商用车电驱系统合资公司(筹)总经理1人依托中车电动系统分公司和中车株洲所商用车电机产业现有基础,中车株洲所、中车电动、襄阳电机公司合资筹建商用车电驱系统合资公司,搭建中车商用车电驱系统产业平台,公司专注于新能源商用车如客车、中重卡等中高端电驱系统产业,致力于将其打造成为中国商用车行业电驱领先品牌。
工作地点及招聘范围工作地点湖南省株洲市招聘范围面向全社会报 名 条 件◆1.自觉坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决执行党和国家的方针政策,坚持国有企业的社会主义方向,严格执行民主集中制原则,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,坚决维护党中央权威和集中统一领导,在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
◆2.具有比较突出的治企能力和工作业绩,善于把握市场经济规律和企业发展规律,掌握宏观经济形势和国家相关政策法规,有专业思维、专业素养、专业方法,有国际视野、战略思维、市场意识、全局观念,善于整合资源、凝聚团队、推动变革、协同共赢,注重追求卓越、价值引领、持续创新、专业创造。
◆ 3.具有良好的职业素养和从业记录,认同中国中车核心价值观,勤勉尽责、诚实守信。
具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。
◆4.全日制本科及以上学历,年龄不超过45周岁(含45周岁),具有履行岗位职责所必需的专业知识和实践经验。
◆ 5.原则上具有三年以上中车一级或重点二级子企业中层副职以上工作经历,或中层副职岗位不满三年但具备两个以上基层管理岗位五年以上工作经历(中车系统外人员,按同等规模及岗位进行类比)。
招 聘 程 序本次市场化选聘工作由中车株洲所人力资源中心(党委干部部)组织,通过发布市场化选聘公告、组织报名、资格审查、综合素质测评、演讲答辩(面试)、人选考察或背景调查,依法履行聘任程序。
应聘者如存在破格项,需要得到本次选聘领导小组决策同意,才能参与相应岗位选聘。
演讲答辩(面试)时长为25分钟,其中15分钟自我陈述,10分钟回答评委提问。
聘任方式及薪酬待遇选聘成功后,岗位任职人员由相应单位董事会或经理层按照市场化职业经理人制度进行聘任和管理,与相应单位订立劳动合同,同步签订聘任协议书、任期与年度目标责任书。
按照公司相关绩效制度进行年度与任期考核,按照公司相关薪酬制度确定薪酬水平和兑现方式。
报名时间、方式及要求01 报名时间自本公告发布之日起至2022年2月18日17:00止。
02 报名方式长按识别下方二维码下载填写《市场化选聘报名表》。
电子版报名表、相关证明材料,发送至报名邮箱:hejing2@csrzic.com。
相关证明材料包括教育证书、职称(职业资格)证书、获奖证书等材料的扫描件(或翻拍照片)。
03 资格审查根据应聘者提供的材料,公司将在筛查简历后,通过电话通知资格审查通过的人员参加后续面试。
04 其他事项1.应聘人员应无违法违纪行为,并在报名表上签名。
2.报名材料一律不退回,应聘人员应对提交材料的真实性负责,如有弄虚作假,一经查实取消应聘资格。
3.中车株洲所承诺为应聘者信息保密。
如应聘人员在面试环节有个人身份保密需求,将酌情采取有关措施,尽可能避免信息泄露。
4.公司将报名情况和应聘者个人信息视作个人隐私予以保护,不对无关人员透露。
联系人及联系方式贺女士 18173305617 扫描二维码查看央企校招专栏———— / END/ ————责任编辑丨唐思恒执行主编丨刘海草 张灏然内容

 
关键词: 风电叶片 风电塔筒
 
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